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Ultima chiamata per le imprese che vogliono beneficiare degli incentivi all’occupazione giovanile. Fino al 30 aprile sarà possibile assumere o stabilizzare lavoratori under 35 che non abbiano mai avuto un contratto a tempo indeterminato, usufruendo dello sgravio contributivo del 100% previsto dal Decreto Milleproroghe e dal decreto Coesione. Il beneficio si applica per due anni dalla data di assunzione o trasformazione del contratto e consente un risparmio fino a 500 euro al