ELEZIONI REGIONALI 2025: DIRITTI DEI LAVORATORI IMPEGNATI AI SEGGI

Le elezioni regionali del 23 e 24 novembre 2025 in Calabria, Puglia e Veneto hanno riflessi rilevanti anche sulla gestione dei rapporti di lavoro.

L’art. 119 del DPR 361/1957 riconosce ai lavoratori che svolgono funzioni elettorali (presidenti, scrutatori, segretari, rappresentanti di lista) il diritto a permessi retribuiti per tutta la durata delle operazioni di voto e scrutinio. Le giornate dedicate al servizio ai seggi sono considerate giornate lavorative a tutti gli effetti, con regolare retribuzione e assoggettamento contributivo e fiscale.

Se il servizio elettorale cade in giorni lavorativi, il dipendente mantiene la normale retribuzione.Se invece si svolge in giorni festivi o non lavorativi, la L. 69/1992 garantisce al lavoratore il diritto a:

• una retribuzione aggiuntiva, oppure

• riposi compensativi equivalenti.

Il quadro normativo, dunque, tutela pienamente chi presta servizio ai seggi, assicurando la copertura economica e contributiva di tutte le giornate dedicate alle operazioni elettorali.

FONTE: EUTEKNE